Toute notre équipe a obtenu la certification Silae
Un interlocuteur unique pour répondre à toutes vos questions RH
900 conventions collectives couvertes
Des gestionnaires de paie expérimentés et réactifs
Concentrez-vous sur l’essentiel : le développement de votre officine !
Connaissez-vous les coefficients et salaires minimum attribués à chaque profession de votre officine ? Les derniers montants en vigueur pour la prime de blouse et la prime d’ancienneté ? Externaliser la fonction paie consiste à faire appel à des professionnels experts dans un domaine qui n’est pas celui du pharmacien. Vous gagnez ainsi en efficacité et en sécurité, et vous supprimez le risque d’erreur sur un bulletin de paie ; évitant ainsi de devoir verser des pénalités lors d’un éventuel contrôle Urssaf
En nous confiant la paie de tous les métiers de votre officine : préparateurs en pharmacie, pharmaciens adjoint, conseillers dermo-cosmétiques et rayonistes en pharmacie, vous êtes assurés d’obtenir :
WE PAIE, la garantie d’un service de qualité et des économies !
En externalisant la fonction paie auprès de notre cabinet WE PAIE, vous économisez une embauche et l’achat d’un logiciel de paie et bénéficiez des avantages suivants.
Un accompagnement sur-mesure
Un gestionnaire de paie expérimenté et formé à vos enjeux sera l’interlocuteur unique dédié à votre officine. Joignable par e-mail, Visio. et téléphone, il a toutes les compétences pour répondre rapidement et efficacement à toutes vos questions juridiques et sociales. De votre côté, il suffira de lui transmettre chaque mois les éléments variables de paie : absences, primes, heures supplémentaires, etc. pour qu’il prépare les bulletins de paie de votre personnel.
Des outils digitaux sécurisés, performants et intuitifs
N’hésitez plus ! Déchargez-vous de tout le traitement de la paie et des déclarations sociales de votre officine !
Prêt à sécuriser la paie dans votre pharmacie ?
Plus qu’un prestataire paie, nous sommes votre copilote face à toutes les obligations sociales et les changements législatifs. Voici comment nous procédons pour sécuriser la fonction paie de votre officine :
Nous analysons gratuitement votre processus actuel de gestion de la paie pour vous proposer une solution sur-mesure, qui puisse répondre à tous vos enjeux RH.
Puis notre équipe WE PAIE se charge de la reprise des données et du paramétrage sans perturber votre activité.
Chaque mois, vous nous envoyez vos éléments variables via un espace sécurisé, et nous nous occupons de tout le reste. Chacun son métier !
Au fil de vos besoins, votre gestionnaire de paie dédié répond rapidement à toutes vos questions. Vous pouvez aussi vous appuyer sur ses compétences pour remplir les formalités liées à l'entrée et à la sortie de vos salariés : déclarations préalables à l'embauche (DPAE), certificats de travail, soldes de tout compte, et tous les autres documents obligatoires.
