La formation professionnelle, véritable enjeu pour la performance de l'entreprise, s'inscrit dans un cadre réglementaire bien déterminé. Pourtant, une part non négligeable des salariés (et quelques employeurs...) ne maîtrise pas les dispositions légales en matière de formation professionnelle. Quelles sont les obligations qui s'imposent aux entreprises ? Dans quelles conditions les salariés peuvent-ils disposer de leur CPF ? We Paie vous explique tout ce que vous devez connaitre à ce sujet.