Au cours de la vie de votre entreprise, vous serez amené à agrandir votre équipe, mais aussi à vous séparer de certains collaborateurs. En-dehors des considérations économiques, d’autres facteurs peuvent vous conduire à envisager un licenciement. Il faut savoir que cette procédure est strictement encadrée par le Code du travail et ne s’applique qu’à certains cas.
WE PAIE vous propose de faire le point sur les situations justifiant un licenciement pour motif personnel.